Школьная математика, не обязательно быть экономистом. Пусть из 100 предметов 4 отсеиваются, как брак. Стоимость каждого из них, предположим, 50 рублей. То есть 4*50 получается 200 рублей потерянных денег с каждой сотни товара. Теперь предположим, что в месяц производится 100 000 единиц товара… 200 000 тысяч рублей улетают в трубу, как брак для предприятия и всего 26 000 рублей теряет государство потенциальных налогов. А если таких предприятий по всей стране, скажем, 150 тысяч? Циферки получаются такие 30.000.000.000 потери предприятий и 3.900.000.000 налога.
Это, конечно, всего лишь пример, ведь цифры не жесткие и могут меняться, однако здесь очевидно показано, как 200 рублей для государства превращаются 3,9 миллиарда потерянных налогов! Это без прибавки зря потраченного материала и труда рабочих.
Вернёмся к предыдущей задаче. Пусть из 100 предметов отсеиваются как брак только 2… Логично предположить, что наши цифры меняются на 15.000.000.000 и 1.950.000.000 рублей!
К чему это всё я? А к тому, что Коэффициент Полезного Действия производства в России поднять элементарно, достаточно устроить нагоняй своим рабочим, чтобы не пьянствовали на рабочем месте, или показать им самим эту самую задачку, пускай подумают, о том, как их брак на 10 рублей может, вкупе с такими же, вылиться в миллиард. Пусть потом не плачут, что предприятие им зарплату не выдает, ведь реально может оказаться, что нечем. Можно также ужесточить систему штрафов за халатность. Конечно, главное не переборщить. Срочно требуется избавиться от панибратства, если человек не знает своего дела, будь он тебе хоть сын, нечего ему делать на производстве, иначе КПД предприятия упадет, и сам же потеряешь кучу денег. Я не взываю к вашей совести, я взываю к экономическому разуму и чутью. Панибратство бьет вас же по карману. Обязательны курсы повышения квалификации. Покупать новое оборудование – выгодно! Еще бы хорошо дать нагоняя нашему образованию, но это тема отдельной статьи. Все это касается от мелких магазинов, до огромных заводов. ФАКТ ЗАКЛЮЧАЕТСЯ В ТОМ, ЧТО РОССИЙСКОЕ ПРОИЗВОДСТВО В РАССЛАБЛЕННОМ СОСТОЯНИИ, А РУССКИЙ ЧЕЛОВЕК ХАЛАТЕН, И ЕСЛИ ЕГО ВСТРЯХНУТЬ – ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТЬ ТРУДА ВОЗРАСТЁТ, А СООТВЕТСТВЕННО И ДОХОДЫ, ОБЩАЯ УСТОЙЧИВОСТЬ ПРЕДПРИЯТИЯ НА РЫНКЕ.
…соответственно вырастет сила всей экономики.
Жду ваших дополнений или опровержений.
11:37 17.01.2010
Cer писал(а) в ответ на :
>Жду ваших дополнений или опровержений.
Может быть это всё и правильно, но каким бы ни был КПД в социально несправедливом обществе, это приведёт лишь к росту разрыва доходов между работниками и работодателями. Вспомним зарю капитализма, рабочие, включая женщин и детей работали практически без выходных, по 12-16 часов в день, а жили в ужасающих условиях и едва могли обеспечить себя едой. Господа буржуи в то же время получая сверхприбыли строили себе роскошные здания, ни в чём себе не отказывали и сливались с аристократией. Также и в современной России: бригада монтёров пути ремонтируют железную дорогу, предприниматель зарабатывает миллионы, а рабочим уплачивает по 15 000.
19:47 17.01.2010
1. Увеличение количества часов работы не относится к КПД, так как это коэффициент полезного действия на единицу времени… 2. Конечно, богатеи как богатели, так и будут богатеть. Продолжая тему математики… Доход 100 000 рублей в месяц, из них зарплата рабочему 10 000 + 1% = 11000, предприятие получает 89 000, увеличим КПД – доход 150 тысяч. Рабочему 10 000 + 1% = 11500, его доход увеличился на 500 рублей, зато предприятие получило 138500, что на 49500 больше… Неплохо, правда?.. С этим ничего не сделаешь, а лишними даже 500 рублей не будут. Вот вам и средство стимула производства и его КПД. Сделать процентную ставку! А чтобы уровнять богатеев, нужно, конечно, сделать динамический налог, но, это пока не представляется возможным из-за потенциальной коррупции.
К тому же это единственное средство влияния на кризис для простого человека – делать свою работу ответственнее.
19:59 17.01.2010
> > Жду ваших дополнений или опровержений.
Это в математике все стройно , в жизни все сложнее .
Сначала пример из жизни ,а потом делайте выводы сами :
1) Знаю много случев в москве ,когда девушка студентка лет 20 получает хорошую должность менеждера с зарплатой 150 тыс . р ...только на одном основании ( спит с *правильным*человеком ,который её и продвигает )
с точки зрения экономики и рынка - это регресс ( некомпетентный человек ,неадекватная оценка труда)
2) А сколько случаев ,когда знакомые ,родственники ,друзья ,собутыльники ,сослуживцы и т.п. помогают друг друг
всё это называется в быту ЛИЧНЫЕ ОТНОШЕНИЯ , ЛИЧНЫЕ СВЯЗИ !!!!!!!!!!
ВОПРОС : у вас есть рецепт как исключить из поведения человека фактор личных отношений ??? Мой ответ - это нереалистично.
20:14 17.01.2010
> ФАКТ ЗАКЛЮЧАЕТСЯ В ТОМ, ЧТО РОССИЙСКОЕ ПРОИЗВОДСТВО В РАССЛАБЛЕННОМ СОСТОЯНИИ, А РУССКИЙ ЧЕЛОВЕК ХАЛАТЕН, И ЕСЛИ ЕГО ВСТРЯХНУТЬ – ПРОИЗВОДИТЕЛЬНОСТЬ ТРУДА ВОЗРАСТЁТ, А СООТВЕТСТВЕННО И ДОХОДЫ, ОБЩАЯ УСТОЙЧИВОСТЬ ПРЕДПРИЯТИЯ НА РЫНКЕ.
Русский человек халатен - это ваша субьективная оценка ( спорная ) ..
а увеличение производительности вы видите в *встряхивании * ---- КЛЮЧЕВАЯ ОШИБКА ! На производительность экономических процессов влияет механизация и автоматизация .. Конкретный пример : одни грузчики ( 5 чел) грузят 10 тонн груза за 20 минут , чтобы выросла производительность можно *встряхнуть* ,а можно снабдить механическими устройствами погрузки используя которые 2 грузчика туже самую задачу решат за тоже самое время и 3 человека станут лишними . Производительность на одного человека выросла без *встряхивания*
20:15 17.01.2010
Cer писал(а) в ответ на :
>Доход 100 000 рублей в месяц, из них зарплата рабочему 10 000 + 1% = 11000, предприятие получает 89 000, увеличим КПД – доход 150 тысяч. Рабочему 10 000 + 1% = 11500, его доход увеличился на 500 рублей, зато предприятие получило 138500, что на 49500 больше… Неплохо, правда?.. С этим ничего не сделаешь, а лишними даже 500 рублей не будут.
Сer, обрати внимание на собственный пример. Вначале доход работника: 11000, доход работодателя: 89000, т е доход работодателя больше примерно в 8,09. После повышения КПД доход работника: 11500, доход работодателя 138500, т е больше примерно в 12,04 раза. Из этого примера мы видим что разрыв в доходах рабочего и работодателя вырос примерно в полтора раза. Доход работодателя вырос на 55,62%, а доход рабочего на 4,55%. Вопрос зачем работнику повышать свой КПД, если доход работодателя значительно вырастет, а его доход практически нет? На мой взгляд это мощнейший демотивирующий фактор, да и вообще конкретно в мои представления о справедливости это никак не вписывается.
20:42 17.01.2010
мы перешли в торговый век, производство скоро будет полностью механизированым
23:07 17.01.2010
Внедрение механизации - тоже входит в увеличение КПД. Я о нём говорил \"Покупать новое оборудование – выгодно!\". Про личные отношения и связи я тоже говорил, рассказывая про \"...Панибратство бьет вас же по карману.\" Нет, мы, конечно, можем сидеть и ничего не делать. Поступать, как собака на сене, ни себе не людям, но лучше от этого не станет. Лично мне и 500 рублей не лишние, до богатеев мне дела нет, пусть богатеют. Увеличение КПД - реально уменьшает кризис, а это уже прямая выгода простому рабочему, которая может быть более 500р. Именно следую из этого следует рассматривать проблему. Лучше предложите, как развить эту тему сделав её выгодной и для нас с вами. Перестать бороться - слишком простой выход, чтобы быть правильным.
23:14 17.01.2010
Cer, дело в том, что это тупиковый путь развития, каким бы ни был высоким КПД и производительность труда без установления хотя бы относительно социально-справедливого общества это приведёт к тому, что узким слоям населения будет доступно практически всё и для них будет просто рай земной, в то время как широкие слои населения останутся обездоленными и бедными и через тысячи лет, невзирая ни на какой научно-технический прогресс.
