Наблюдатель (Реалист) писал (а) в ответ на сообщение:
> CosF (CosF) писал (а) в ответ на сообщение:
>> А вот наша компания, которая соблюдает все российские законы, берёт инвалидов по обязательной квоте. В противном случае, оштрафуют. Ваш работодатель нарушает закон. quoted2
>Закон требует от работодателей принимать на работу инвалидов? quoted1
Совершенно верно. Как и на любой парковке должны быть места для инвалидов.
> Наблюдатель (Реалист) писал (а) в ответ на сообщение:
>> CosF (CosF) писал (а) в ответ на сообщение:
>>> А вот наша компания, которая соблюдает все российские законы, берёт инвалидов по обязательной квоте. В противном случае, оштрафуют. Ваш работодатель нарушает закон. quoted3
>>Закон требует от работодателей принимать на работу инвалидов? quoted2
>Совершенно верно. Как и на любой парковке должны быть места для инвалидов. quoted1
У нас есть налоговые поощрения для работодателей, берущих на работу инвалидов или людей с социальными отклонениями. Но обязаловка - это перебор, ИМХО.
>> Наблюдатель (Реалист) писал (а) в ответ на сообщение:
>>> CosF (CosF) писал (а) в ответ на сообщение:
>>>> А вот наша компания, которая соблюдает все российские законы, берёт инвалидов по обязательной квоте. В противном случае, оштрафуют. Ваш работодатель нарушает закон. >>> Закон требует от работодателей принимать на работу инвалидов? quoted3
>>Совершенно верно. Как и на любой парковке должны быть места для инвалидов. quoted2
>У нас есть налоговые поощрения для работодателей, берущих на работу инвалидов или людей с социальными отклонениями. > Но обязаловка - это перебор, ИМХО. quoted1
В России есть квотирование рабочих мест для инвалидов. По моему, 2% от численности работников. Да, это обязаловка. Но эта обязаловка помогает инвалидам. Что в этом плохого?