В Великобритании каждый пятый молодой учитель устраивается на вторую работу, чтобы обеспечить себе хотя бы минимальный прожиточный уровень. А каждый третий - экономит на еде или вообще голодает из-за низких зарплат, не поспевающих за инфляцией. Такие неутешительные данные публикует газета Guardian со ссылкой на результаты исследования Национального профсоюза образования.
Каждый третий молодой учитель в Англии пропускает приемы пищи и тратит на них меньше, потому что их зарплата не поспевает за ростом стоимости жизни, в то время как другие ищут вторую работу, показало исследование.
Более 8000 учителей государственных школ в Англии, с которыми связался Национальный союз образования, выяснили, что 34% учителей в возрасте 29 лет и младше заявили, что были вынуждены пропускать приемы пищи, чтобы свести концы с концами, при этом каждый пятый сказал, что они устроились на вторую работу в дополнение к преподаванию на полную ставку.
Результаты подчеркивают голосование ежегодной конференции NEU за еще пятидневную забастовку этим летом и голосование за разрешение дальнейших забастовок осенью в попытке добиться от правительства повышения оплаты труда учителей государственных школ в Англии.
Более одного из 10 молодых учителей заявили, что ожидают, что через два года больше не будут работать в сфере образования, поскольку чрезмерная нагрузка, недостаток доверия со стороны правительства, а также низкая оплата труда являются основными причинами ухода из профессии.
“Постоянная доброжелательность, необходимая для выполнения работы, больше не жизнеспособна, я чувствую, что постоянно живу на грани срыва, но у меня нет выбора, кроме как продолжать. Моей зарплаты больше не хватает на месяц, и я постоянно перерасходую ”, - сообщил один из участников опроса, проведенного в феврале.
Мэри Боустед, объединенный генеральный секретарь NEU, сказала: “Для нынешних работников образования суровая реальность заключается в том, что многим приходится устраиваться на вторую работу, чтобы выжить. То, что так много людей должны оставить профессию или намерены сделать это в самом ближайшем будущем, не может вызывать удивления. Это не мешает этому оставаться трагедией и пустой тратой талантов ”.
Один из членов NEU сказал: “Я регулярно пользуюсь продовольственными банками, потому что моя зарплата не покрывает мои расходы, включая арендную плату, счета за электричество и газ. Мне неловко, что я учитель, считающийся респектабельной, хорошо оплачиваемой работой, но я не могу позволить себе жить ”.
Национальная ассоциация главных учителей стала третьим профсоюзом учителей, подавляющим большинством отклонившим предложение правительства об оплате труда. В ходе онлайн-голосования 90% членов NAHT проголосовали против принятия предложения, причем почти все назвали его “неподъемным” для школьного бюджета.
Учителя также сообщали о серьезных проблемах с набором персонала: некоторые вакансии не могли быть заполнены или их приходилось рекламировать несколько раз, в результате чего должности оставались пустыми в течение длительного времени, а занятия вели неспециалисты или преподаватели-однодневки.
“У нас повсюду в школе есть пробелы, которые пытаются заполнить. Пять лет назад этого не было”, - сказал один из них. Другой сообщил: “Мы не можем заполнить наши должности; детей обучают разные преподаватели с краткосрочным предложением по нескольким предметам, включая студентов GCSE”.
Педагоги заявляют, сто за последние 13 лет зарплата опытных учителей упала более, чем на 20%, а предложенные правительством меры не соотносятся с реальным падением доходов. Профсоюзные лидеры также говорят, что низкие зарплаты и высокая загруженность педагогов — главная причина их увольнений.
Ассоциация руководителей школ и колледжей, Национальная ассоциация директоров школ и Национальная ассоциация школьных учителей также обещают организовать забастовки, если к осени правительство не пойдёт на требуемые уступки.
⍟ Асенька (Асенька), Это при том, что средняя зарплата учителя в Англии установлена в пределах: от 159 до 213 тыс. руб. (1,8−2,5 тыс. £), а такое бедственно положение, что даже поесть могут через раз
Из более 8000 учителей английских государственных школ в возрасте до 30 лет, опрошенных профсоюзом:
34% признались, что позволяют себе лишь короткий дневной перекус, чтобы дотянуть до следующей зарплаты;
Более 25% подрабатывают вне школы;
И каждый 10 педагог намерен уволиться в ближайшие два года из-за низкого жалования и чрезмерной нагрузки.
Другие педагоги рассказывают, что зачастую приходят в кабинеты пораньше и уходят попозже, чтобы согреться, и заряжают гаджеты на работе из-за неподъемных цен на электричество.
Британские школьные учителя вынуждены трудиться на двух и даже трех работах, чтобы свести концы с концами на фоне небывалой инфляции и кризиса стоимости жизни. О патовой ситуации в образовательном сообществе рассказывает The Observer со ссылкой на данные профсоюзов.
лавный профсоюз, отстаивающий права педагогов во всем королевстве, рассказал о плачевном состоянии на рынке школьного труда. Согласно данным организации, зарплата одного из десяти преподавателей не покрывает расходы на еду, аренду жилья и другие базовые потребности. В результате учителя ищут подработки на стороне, а некоторые сразу несколько «халтур».
Так, бедствующих педагогов можно встретить за рулем такси или на велосипеде в роли курьера, а также за барной стойкой или за ремонтом машин. Некоторые выбирают путь репетитора и после уроков проводят индивидуальные занятия.
Исполнительный директор Galaxy Trust Гарри Рэтклифф, в подчинении которого находятся девять школ в графстве Кент, рассказал, что учителя из его штата вынуждены танцевать по вечерам в греческом ресторане и даже работать на ферме.
Он отмечает, что преподаватели ищут подработки не для того, чтобы накопить на отпуск и другие дополнительные расходы. По его словам, подчиненные работают, чтобы «продолжать есть». Более того многие учителя вынуждены отказаться от машин и пересесть на общественный транспорт из-за дорогого обслуживания и высоких цен на бензин.
Господин Рэтклифф рассказал, что в одной из его школ есть продовольственный банк, предназначенный для голодающих семей учеников, однако в свете последних событий он создал «шкаф для экстренной бесплатной еды» прямо в учительской. Его наполняют продуктами ежедневно, и каждый может ими воспользоваться «без осуждения».
Кроме того, фонд Рэтклиффа провел исследование, показавшее, что финансовые трудности негативно сказываются на ментальном здоровье учителей и на их счастье на работе.
«Речь идет о работе, чтобы выжить, а не о работе, чтобы процветать», — подытожил мужчина.
Согласно опросу благотворительной организации Education Support, более половины педагогов желали бы уволиться с работы из-за низкой оценки их труда и невозможности оплачивать счета на зарплату школьного учителя.