>>> Наблюдатель (Реалист) писал (а) в ответ на сообщение: >>>> А что делать, если мне вдруг на следующей неделе нужно просто взять два-три дня?
>>> А не приходи просто. Мы так давно живем. До начала 2000-х даже отпуска не брали — просто не ходили. >>> Главное — выполняй тобой же когда-то и запланированное. >>> А не выполнишь тобою когда-то запланированное — почти смертная казнь, даже страшно думать.
>>Не приходить и получать зарплату, как-то совесть не позволяет.
>Ты, значит, можешь работать только на работе, как фрезеровщие какой. Было время, и я тоже так, но уж 20 лет как руками перестал, само собой отвалилось. > Поэтому у нас нередко «работать» и «приходить на работу» — совсем не синонимы. > > Я, может, каждый день чего-то делаю. А в этот отпуск был вынужден просидеть у себя три недели не вставая, чтобы успеть сдать до того, как у меня одно дело будет.
> Отпуск, правда, 8 недель. > > Однако мы не фрилансеры, на работе бываем каждую неделю. 2−3 дня всегда.
Я не о том. «Приходить» я сказал образно. Мы давно уже (со времен ковида) три дня в неделю работаем из дома. Речь о том, чтобы не работать в рабочий день, но не объявлять его отпуском.
>> Наблюдатель (Реалист) писал (а) в ответ на сообщение:
>>> Fackel (Fackel) писал (а) в ответ на сообщение: >>>> Наблюдатель (Реалист) писал (а) в ответ на сообщение: >>>>> А что делать, если мне вдруг на следующей неделе нужно просто взять два-три дня?
>>>> А не приходи просто. Мы так давно живем. До начала 2000-х даже отпуска не брали — просто не ходили.
>>>> Главное — выполняй тобой же когда-то и запланированное. >>>> А не выполнишь тобою когда-то запланированное — почти смертная казнь, даже страшно думать. >>> Не приходить и получать зарплату, как-то совесть не позволяет.
>>Ты, значит, можешь работать только на работе, как фрезеровщие какой. Было время, и я тоже так, но уж 20 лет как руками перестал, само собой отвалилось.
>> Поэтому у нас нередко «работать» и «приходить на работу» — совсем не синонимы. >> >> Я, может, каждый день чего-то делаю. А в этот отпуск был вынужден просидеть у себя три недели не вставая, чтобы успеть сдать до того, как у меня одно дело будет.
>
>
>> Отпуск, правда, 8 недель. >> >> Однако мы не фрилансеры, на работе бываем каждую неделю. 2−3 дня всегда.
>Я не о том. «Приходить» я сказал образно. Мы давно уже (со времен ковида) три дня в неделю работаем из дома. Речь о том, чтобы не работать в рабочий день, но не объявлять его отпуском.
Апчет есть такая весчь как отпуск за свой счет, отгулы, ну и канечна можно просто попросить ту же неделю у руководства. Причем за попытку не уйти(не отпустить) в отпуск через 11 месяцев вызывает ба-альшой скандал и насильное выпинывание работника на отдых ибо чревато... Нет, ежели ты работаешь нелегально, то этт совсем другая пестня. А вот ежели все оформлено официально то все тока по закону. Вот ежели афтар СТ работал бы легально хотяб год, то он бы також это знал
>>> Наблюдатель (Реалист) писал (а) в ответ на сообщение:
>>>> Fackel (Fackel) писал (а) в ответ на сообщение: >>>>> Наблюдатель (Реалист) писал (а) в ответ на сообщение: >>>>>> А что делать, если мне вдруг на следующей неделе нужно просто взять два-три дня?
>>>>> А не приходи просто. Мы так давно живем. До начала 2000-х даже отпуска не брали — просто не ходили. >>>>> Главное — выполняй тобой же когда-то и запланированное.
>>>>> А не выполнишь тобою когда-то запланированное — почти смертная казнь, даже страшно думать. >>>> Не приходить и получать зарплату, как-то совесть не позволяет. >>> Ты, значит, можешь работать только на работе, как фрезеровщие какой. Было время, и я тоже так, но уж 20 лет как руками перестал, само собой отвалилось.
> >
>>> Поэтому у нас нередко «работать» и «приходить на работу» — совсем не синонимы.
>>> >>> Я, может, каждый день чего-то делаю. А в этот отпуск был вынужден просидеть у себя три недели не вставая, чтобы успеть сдать до того, как у меня одно дело будет.
>>
> >
>>
>>> Отпуск, правда, 8 недель. >>>
>>> Однако мы не фрилансеры, на работе бываем каждую неделю. 2−3 дня всегда.
>>Я не о том. «Приходить» я сказал образно. Мы давно уже (со времен ковида) три дня в неделю работаем из дома. Речь о том, чтобы не работать в рабочий день, но не объявлять его отпуском.
>Апчет есть такая весчь как отпуск за свой счет, отгулы, ну и канечна можно просто попросить ту же неделю у руководства. > Причем за попытку не уйти(не отпустить) в отпуск через 11 месяцев вызывает ба-альшой скандал и насильное выпинывание работника на отдых ибо чревато... > Нет, ежели ты работаешь нелегально, то этт совсем другая пестня. А вот ежели все оформлено официально то все тока по закону. Вот ежели афтар СТ работал бы легально хотяб год, то он бы також это знал
Вопрос не в этом, а в том, можешь ли ты ВСЕГДА уйти в отпуск, когда ты хочешь, а не когда тебе "разрешают".
>>> Наблюдатель (Реалист) писал (а) в ответ на сообщение:
>>>> Fackel (Fackel) писал (а) в ответ на сообщение: >>>>> Наблюдатель (Реалист) писал (а) в ответ на сообщение: >>>>>> А что делать, если мне вдруг на следующей неделе нужно просто взять два-три дня?
>>>>> А не приходи просто. Мы так давно живем. До начала 2000-х даже отпуска не брали — просто не ходили. >>>>> Главное — выполняй тобой же когда-то и запланированное.
>>>>> А не выполнишь тобою когда-то запланированное — почти смертная казнь, даже страшно думать. >>>> Не приходить и получать зарплату, как-то совесть не позволяет. >>> Ты, значит, можешь работать только на работе, как фрезеровщие какой. Было время, и я тоже так, но уж 20 лет как руками перестал, само собой отвалилось.
> >
>>> Поэтому у нас нередко «работать» и «приходить на работу» — совсем не синонимы.
>>> >>> Я, может, каждый день чего-то делаю. А в этот отпуск был вынужден просидеть у себя три недели не вставая, чтобы успеть сдать до того, как у меня одно дело будет.
>>
> >
>>
>>> Отпуск, правда, 8 недель. >>>
>>> Однако мы не фрилансеры, на работе бываем каждую неделю. 2−3 дня всегда.
>>Я не о том. «Приходить» я сказал образно. Мы давно уже (со времен ковида) три дня в неделю работаем из дома. Речь о том, чтобы не работать в рабочий день, но не объявлять его отпуском.
>Апчет есть такая весчь как отпуск за свой счет, отгулы, ну и канечна можно просто попросить ту же неделю у руководства. > Причем за попытку не уйти(не отпустить) в отпуск через 11 месяцев вызывает ба-альшой скандал и насильное выпинывание работника на отдых ибо чревато... > Нет, ежели ты работаешь нелегально, то этт совсем другая пестня. А вот ежели все оформлено официально то все тока по закону. Вот ежели афтар СТ работал бы легально хотяб год, то он бы також это знал
Бывает, что отпуск за два года копится у людей. Заставляют брать. Но не 11 мес, вроде. А в свое время у нас по 5-6 отпусков копилось, когда мы просто не ходили с месяц летом. Накопилось у всех, но в отпуск никто не шел. Однако учреждение реорганизовали, чтобы снести академика наверху (то есть снесли вместе с учреждением, никак иначе наш пахан не давал). Со всех собрали про увольнение и тут же - про зачисление. А на все те отпуски наплевали. Давно было уже.
>>>>>> Наблюдатель (Реалист) писал (а) в ответ на сообщение: >>>>>>> А что делать, если мне вдруг на следующей неделе нужно просто взять два-три дня? >>> >>>
>>> >>>>>> А не приходи просто. Мы так давно живем. До начала 2000-х даже отпуска не брали — просто не ходили. >>>>>> Главное — выполняй тобой же когда-то и запланированное.
>>>>>> А не выполнишь тобою когда-то запланированное — почти смертная казнь, даже страшно думать.
>>>>> Не приходить и получать зарплату, как-то совесть не позволяет. >>>> Ты, значит, можешь работать только на работе, как фрезеровщие какой. Было время, и я тоже так, но уж 20 лет как руками перестал, само собой отвалилось.
>>>> Поэтому у нас нередко «работать» и «приходить на работу» — совсем не синонимы.
>>>> >>>> Я, может, каждый день чего-то делаю. А в этот отпуск был вынужден просидеть у себя три недели не вставая, чтобы успеть сдать до того, как у меня одно дело будет. >>>
>>
>>
>>> >>>> Отпуск, правда, 8 недель. >>>>
>
>
>>>> Однако мы не фрилансеры, на работе бываем каждую неделю. 2−3 дня всегда.
>>> Я не о том. «Приходить» я сказал образно. Мы давно уже (со времен ковида) три дня в неделю работаем из дома. Речь о том, чтобы не работать в рабочий день, но не объявлять его отпуском.
>>Апчет есть такая весчь как отпуск за свой счет, отгулы, ну и канечна можно просто попросить ту же неделю у руководства. >> Причем за попытку не уйти (не отпустить) в отпуск через 11 месяцев вызывает ба-альшой скандал и насильное выпинывание работника на отдых ибо чревато… >> Нет, ежели ты работаешь нелегально, то этт совсем другая пестня. А вот ежели все оформлено официально то все тока по закону. Вот ежели афтар СТ работал бы легально хотяб год, то он бы також это знал
>Вопрос не в этом, а в том, можешь ли ты ВСЕГДА уйти в отпуск, когда ты хочешь, а не когда тебе «разрешают».
А как ты уйдешь, скажем, в отчетный период, вот сейчас, осенью? Кто будет делать?
Я уже сказал, что невыполнение собственного плана у нас наказывается почти как смертная казнь, никто и подумать не осмеливается. При реорганизации учреждения в свое время вышла накладка главка — старые темы остались и новые взяли. Старые должны были убраться, обещали, но не убрались. И пришлось выполнять все одновременно, иначе было бы извержение вулкана.
> Наблюдатель (Реалист) писал (а) в ответ на сообщение:
>> Вопрос не в этом, а в том, можешь ли ты ВСЕГДА уйти в отпуск, когда ты хочешь, а не когда тебе «разрешают».
>А как ты уйдешь, скажем, в отчетный период, вот сейчас, осенью? Кто будет делать? >
> Я уже сказал, что невыполнение собственного плана у нас наказывается почти как смертная казнь, никто и подумать не осмеливается. > При реорганизации учреждения в свое время вышла накладка главка — старые темы остались и новые взяли. Старые должны были убраться, обещали, но не убрались. > И пришлось выполнять все одновременно, иначе было бы извержение вулкана.
Наверное, у каждого предприятия своя специфика. У меня нет "отчетного периода" Я, например, просто стараюсь не брать критических обязательств на август и начало сентября, потому что знаю, что куча людей будет в отпуске... Но самих работников стараюсь не напрягать излишне преждевременым планированием. Планы (личные и рабочие проекты) все равно за год сто раз меняются.
>> Наблюдатель (Реалист) писал (а) в ответ на сообщение:
>>> Вопрос не в этом, а в том, можешь ли ты ВСЕГДА уйти в отпуск, когда ты хочешь, а не когда тебе «разрешают».
>>А как ты уйдешь, скажем, в отчетный период, вот сейчас, осенью? Кто будет делать? >>
> >
>> Я уже сказал, что невыполнение собственного плана у нас наказывается почти как смертная казнь, никто и подумать не осмеливается. >> При реорганизации учреждения в свое время вышла накладка главка — старые темы остались и новые взяли. Старые должны были убраться, обещали, но не убрались. >> И пришлось выполнять все одновременно, иначе было бы извержение вулкана.
>Наверное, у каждого предприятия своя специфика. > У меня нет "отчетного периода"
> Я, например, просто стараюсь не брать критических обязательств на август и начало сентября, потому что знаю, что куча людей будет в отпуске... > Но самих работников стараюсь не напрягать излишне преждевременым планированием. > Планы (личные и рабочие проекты) все равно за год сто раз меняются.
Нет, у нас планы меняться не могут и не должны. Так ничего у нас не сделаешь, понятно. Вот сейчас у меня 4 года заканчиваются, в свое время ухитрился столько взять. Ибо обычно не более трех. Следующее - на три года, и, славь-те, уж все подписано и все дурацкие инстанции прошло. Значит, еще три года поживем.
>>>>>> Наблюдатель (Реалист) писал (а) в ответ на сообщение: >>>>>>> А что делать, если мне вдруг на следующей неделе нужно просто взять два-три дня? >>> >>>
>>> >>>>>> А не приходи просто. Мы так давно живем. До начала 2000-х даже отпуска не брали — просто не ходили. >>>>>> Главное — выполняй тобой же когда-то и запланированное.
>>>>>> А не выполнишь тобою когда-то запланированное — почти смертная казнь, даже страшно думать.
>>>>> Не приходить и получать зарплату, как-то совесть не позволяет. >>>> Ты, значит, можешь работать только на работе, как фрезеровщие какой. Было время, и я тоже так, но уж 20 лет как руками перестал, само собой отвалилось.
>>>> Поэтому у нас нередко «работать» и «приходить на работу» — совсем не синонимы.
>>>> >>>> Я, может, каждый день чего-то делаю. А в этот отпуск был вынужден просидеть у себя три недели не вставая, чтобы успеть сдать до того, как у меня одно дело будет. >>>
>>
>>
>>> >>>> Отпуск, правда, 8 недель. >>>>
>
>
>>>> Однако мы не фрилансеры, на работе бываем каждую неделю. 2−3 дня всегда.
>>> Я не о том. «Приходить» я сказал образно. Мы давно уже (со времен ковида) три дня в неделю работаем из дома. Речь о том, чтобы не работать в рабочий день, но не объявлять его отпуском.
>>Апчет есть такая весчь как отпуск за свой счет, отгулы, ну и канечна можно просто попросить ту же неделю у руководства. >> Причем за попытку не уйти(не отпустить) в отпуск через 11 месяцев вызывает ба-альшой скандал и насильное выпинывание работника на отдых ибо чревато... >> Нет, ежели ты работаешь нелегально, то этт совсем другая пестня. А вот ежели все оформлено официально то все тока по закону. Вот ежели афтар СТ работал бы легально хотяб год, то он бы також это знал
>Вопрос не в этом, а в том, можешь ли ты ВСЕГДА уйти в отпуск, когда ты хочешь, а не когда тебе "разрешают".
В смысле? Твой работник завершает какой то важный проект, с оговоренными сроками и неустойкой. И на завершающем этапе ведущий спец внезапно требует у тебя отпуск штоп расслабиться и поплевать в потолок. У тебя есть два варианта: 1. не давать работнику отпуск до завершения проекта 2. дать ему отпуск и оплатить неустойку. Теперь возникает другой вопрос шта выберешь именно ты.
>>> Наблюдатель (Реалист) писал (а) в ответ на сообщение:
>>>> Вопрос не в этом, а в том, можешь ли ты ВСЕГДА уйти в отпуск, когда ты хочешь, а не когда тебе «разрешают». >>> А как ты уйдешь, скажем, в отчетный период, вот сейчас, осенью? Кто будет делать? >>>
>> >>
>>> Я уже сказал, что невыполнение собственного плана у нас наказывается почти как смертная казнь, никто и подумать не осмеливается.
>>> При реорганизации учреждения в свое время вышла накладка главка — старые темы остались и новые взяли. Старые должны были убраться, обещали, но не убрались. >>> И пришлось выполнять все одновременно, иначе было бы извержение вулкана.
>>Наверное, у каждого предприятия своя специфика. >> У меня нет "отчетного периода"
> >
>> Я, например, просто стараюсь не брать критических обязательств на август и начало сентября, потому что знаю, что куча людей будет в отпуске... >> Но самих работников стараюсь не напрягать излишне преждевременым планированием.
>> Планы (личные и рабочие проекты) все равно за год сто раз меняются.
>Нет, у нас планы меняться не могут и не должны. Так ничего у нас не сделаешь, понятно. > Вот сейчас у меня 4 года заканчиваются, в свое время ухитрился столько взять. Ибо обычно не более трех. > Следующее - на три года, и, славь-те, уж все подписано и все дурацкие инстанции прошло. Значит, еще три года поживем.
Повезло тебе. А у меня планы меняются чуть ли не каждую неделю. Так что непредвиденный отпуск - это мелочи.
23:31 08.11.2022
Вовка Вовкович (Dvu) писал (а) в ответ на :
> Тема ни о чем, точнее о бзыках ее автора
тема о фантазиях автора. не пойми откуда высосанная
особенно доставила сценка в кабинете у упыря и заранее написанное заявление на отпуск при приеме на работу
>>>> При реорганизации учреждения в свое время вышла накладка главка — старые темы остались и новые взяли. Старые должны были убраться, обещали, но не убрались.
>>>> И пришлось выполнять все одновременно, иначе было бы извержение вулкана. >>> Наверное, у каждого предприятия своя специфика.
>>> У меня нет «отчетного периода»
>> >>
>>> Я, например, просто стараюсь не брать критических обязательств на август и начало сентября, потому что знаю, что куча людей будет в отпуске… >>> Но самих работников стараюсь не напрягать излишне преждевременым планированием.
>>> Планы (личные и рабочие проекты) все равно за год сто раз меняются.
>> Нет, у нас планы меняться не могут и не должны. Так ничего у нас не сделаешь, понятно. >> Вот сейчас у меня 4 года заканчиваются, в свое время ухитрился столько взять. Ибо обычно не более трех.
>> Следующее — на три года, и, славь-те, уж все подписано и все дурацкие инстанции прошло. Значит, еще три года поживем.
>Повезло тебе. > А у меня планы меняются чуть ли не каждую неделю. > Так что непредвиденный отпуск — это мелочи.
Так наш план — на долгую работу, понятно. Сам придумываешь, а потом докладываешь-утверждаешь. Сейчас ввели еще внешние контроли, но это формально, только время отнимает. Ибо через раз сам и пишешь от «контролирующих», а те утверждают.
Но когда план принят — все. Ни от одного пункта не отвяжутся, а пункты по годам и кварталам расписаны заранее.
Если кто умер, из выполняющих главных, остальные, даже без понятий, будут обязаны закончить как-то и сдать. Уже было. Помер от ковида один, а в компе материалы под таким паролем, что никто снять из комп. отдела не мог. Не знаю, чем кончилось, может заново начали делать.
23:32 08.11.2022
вообще то не понимаю, почему вопросами отпусков должен заниматься роструд.. это вообще то должно решаться между работником и работодателем.. у нас можно хоть по дню отпуск брать.. но естественно надо предупредить начальство заранее..
>>> Наблюдатель (Реалист) писал (а) в ответ на сообщение: >>>> Fackel (Fackel) писал (а) в ответ на сообщение: >>>>> Наблюдатель (Реалист) писал (а) в ответ на сообщение: >>>>>> Fackel (Fackel) писал (а) в ответ на сообщение: >>>>>>> Наблюдатель (Реалист) писал (а) в ответ на сообщение: >>>>>>>> А что делать, если мне вдруг на следующей неделе нужно просто взять два-три дня? >>>>>>> А не приходи просто. Мы так давно живем. До начала 2000-х даже отпуска не брали — просто не ходили. >>>>>>> Главное — выполняй тобой же когда-то и запланированное. >>>>>>> А не выполнишь тобою когда-то запланированное — почти смертная казнь, даже страшно думать. >>>>>> Не приходить и получать зарплату, как-то совесть не позволяет. >>>>> Ты, значит, можешь работать только на работе, как фрезеровщие какой. Было время, и я тоже так, но уж 20 лет как руками перестал, само собой отвалилось. >>>>> Поэтому у нас нередко «работать» и «приходить на работу» — совсем не синонимы. >>>>> Я, может, каждый день чего-то делаю. А в этот отпуск был вынужден просидеть у себя три недели не вставая, чтобы успеть сдать до того, как у меня одно дело будет. >>>>> Отпуск, правда, 8 недель. >>>>> Однако мы не фрилансеры, на работе бываем каждую неделю. 2−3 дня всегда. >>>> Я не о том. «Приходить» я сказал образно. Мы давно уже (со времен ковида) три дня в неделю работаем из дома. Речь о том, чтобы не работать в рабочий день, но не объявлять его отпуском.
>>> Апчет есть такая весчь как отпуск за свой счет, отгулы, ну и канечна можно просто попросить ту же неделю у руководства. >>> Причем за попытку не уйти(не отпустить) в отпуск через 11 месяцев вызывает ба-альшой скандал и насильное выпинывание работника на отдых ибо чревато... >>> Нет, ежели ты работаешь нелегально, то этт совсем другая пестня. А вот ежели все оформлено официально то все тока по закону. Вот ежели афтар СТ работал бы легально хотяб год, то он бы також это знал
>>Вопрос не в этом, а в том, можешь ли ты ВСЕГДА уйти в отпуск, когда ты хочешь, а не когда тебе "разрешают".
>В смысле? Твой работник завершает какой то важный проект, с оговоренными сроками и неустойкой. И на завершающем этапе ведущий спец внезапно требует у тебя отпуск штоп расслабиться и поплевать в потолок. У тебя есть два варианта:
> 1. не давать работнику отпуск до завершения проекта > 2. дать ему отпуск и оплатить неустойку. > Теперь возникает другой вопрос шта выберешь именно ты.
1. Строю планы так, что даже если ведущий спец попросит отпуск, заболеет или даже уволится, то это не приведет к срыву сроков. 2. Строю отношения с заказчиком так, что в случае непредвиденных задержек, это не приведет к серьезному конфликту. 3. Воспитываю спецев так, что они знают сроки проектов и их значимость. В таких условиях им самим в голову не придет просить длительный отпуск в критическое для проекта время.
>> Fackel (Fackel) писал (а) в ответ на сообщение:
>>> Наблюдатель (Реалист) писал (а) в ответ на сообщение: >>>> Fackel (Fackel) писал (а) в ответ на сообщение:
>>>>> Наблюдатель (Реалист) писал (а) в ответ на сообщение:
>>
>>>>>> Вопрос не в этом, а в том, можешь ли ты ВСЕГДА уйти в отпуск, когда ты хочешь, а не когда тебе «разрешают». >>>>> А как ты уйдешь, скажем, в отчетный период, вот сейчас, осенью? Кто будет делать? >>>>>
>>>> >>>>> Я уже сказал, что невыполнение собственного плана у нас наказывается почти как смертная казнь, никто и подумать не осмеливается.
>>
>>
>>>>> При реорганизации учреждения в свое время вышла накладка главка — старые темы остались и новые взяли. Старые должны были убраться, обещали, но не убрались. >>>>> И пришлось выполнять все одновременно, иначе было бы извержение вулкана. >>>> Наверное, у каждого предприятия своя специфика.
>>>> Я, например, просто стараюсь не брать критических обязательств на август и начало сентября, потому что знаю, что куча людей будет в отпуске… >>>> Но самих работников стараюсь не напрягать излишне преждевременым планированием.
>> >>
>>>> Планы (личные и рабочие проекты) все равно за год сто раз меняются.
> >
>>> Нет, у нас планы меняться не могут и не должны. Так ничего у нас не сделаешь, понятно.
>>> Вот сейчас у меня 4 года заканчиваются, в свое время ухитрился столько взять. Ибо обычно не более трех.
>>> Следующее — на три года, и, славь-те, уж все подписано и все дурацкие инстанции прошло. Значит, еще три года поживем.
>> Повезло тебе. >> А у меня планы меняются чуть ли не каждую неделю. >> Так что непредвиденный отпуск — это мелочи.
>Так наш план — на долгую работу, понятно. Сам придумываешь, а потом докладываешь-утверждаешь. Сейчас ввели еще внешние контроли, но это формально, только время отнимает. Ибо через раз сам и пишешь от «контролирующих», а те утверждают. > > Но когда план принят — все. Ни от одного пункта не отвяжутся, а пункты по годам и кварталам расписаны заранее. >
> Если кто умер, из выполняющих главных, остальные, даже без понятий, будут обязаны закончить как-то и сдать. > Уже было. Помер от ковида один, а в компе материалы под таким паролем, что никто снять из комп. отдела не мог. > Не знаю, чем кончилось, может заново начали делать.
